Una delle domande che più frequentemente mi pongono i manager (soprattutto quelli over 45) è “in che modo devono rapportarsi con l’interlocutore in occasione di un colloquio di lavoro per riuscire a comunicare efficacemente professionalità, motivazione e determinazione”. Cercherò di sintetizzare di seguito alcuni suggerimenti operativi sulla base dell’osservazione del comportamento di migliaia di intervistati nel corso degli ultimi miei 40 anni di attività in qualità di head hunter. Esistono delle “regole base comuni” da applicare in qualsiasi circostanza ci si debba presentare ad un interlocutore, in particolare per discutere temi professionali, con… Leggi di più
